Правила заполнения медицинской книжки. Кому нужна личная медицинская книжка Правила оформления личной медицинской книжки

⁰

Медицинская книжка – это документ, обязательный к оформлению для каждого человека при устройстве на работу в сферу общественного питания и торговли, в учреждения дошкольного и образовательного типа, а также в медицинские и другие учреждения, где к работникам предъявляются особые санитарно-гигиенические требования. Медицинская книжка является прямым подтверждением профессиональной пригодности и отсутствия серьезных заболеваний у будущего специалиста.

Регламент необходимости оформления данного документа регулируются действующим Приказом Минздрава России № 302-н от 12 апреля 2011 года, вступившим в силу 1 января 2012 года. В нем утвержден перечень вредных или тяжелых факторов и работ, перед выполнением которых работник обязан пройти установленные медицинские обследования, а также утвержден порядок проведения медицинских осмотров.

Дорогой читатель! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону.

Это быстро и бесплатно !

Области деятельности, рабочие кадры которых подлежат процедуре обязательного оформления медицинской книжки:

Отрасли пищевой индустрии: производство и изготовление, перевозка, хранение и реализация продуктов питания.
Организации общепита (рестораны, кафе, столовые, ларьки и лавки быстрого питания, закусочные, бары, пирожковые), а также любые пищеблоки, пункты раздатка детского питания и молочные кухни.
Торговые предприятия, продающие, хранящие и транспортирующие все виды продовольственных товаров и воды для питья.
Родильные дома и реабилитационные отделения, детские больницы и поликлиники, центры патологии новорожденных.
Детские и подростковые сезонные оздоровительные учреждения (оздоровительные лагеря, трудовые коллективные объединения школьников и подростков).
Организации временного пребывания с целью отдыха или лечения: санатории, гостиницы, дома отдыха, пансионаты, гостевые дома, дома инвалидов и престарелых (работа непосредственно с продуктами питания – приготовление, раздаток).
Бассейны, парные, бани, омолаживающие спа-центры, центры, проводящие лечебные и оздоровительные процедуры.
Сооружения водопровода и водоканалов (работы, напрямую связанные с подготовкой и обработкой воды, обслуживанием канализационных сетей и сооружений, с вывозом и утилизацией все видов бытовых отходов).
Животноводческие комплексы по содержанию разных видов скота, хозяйства по разведению и содержанию оленей и коров, свинофермы и предприятия, перерабатывающие продукты животного происхождения.
Детские сады, детские развивающие центры, специализированные группы по различным видам деятельности (любая работа в коллективах, где находятся дети дошкольного и младшего школьного возраста).

Способы получения медицинской книжки

Сделать это можно двумя путями: платно и бесплатно. Все зависит от того, каким количеством времени и денег располагает будущий работник.

Вариант 1 (бесплатный) – обратиться в поликлинику по месту регистрации. В этом случае алгоритм действий следующий:

Приобрести бланк медицинской книжки, заполнить первую страницу и вклеить свою фотографию (купить бланк можно в СЭС или специализированных медицинских центрах).
В регистратуре поликлиники записаться на прием к терапевту (при себе иметь паспорт, полис, амбулаторную карту и бланк медицинской книжки).
На приеме терапевта четко обозначить сферу будущей деятельности (количество и виды анализов и мед. осмотров могут варьироваться в зависимости от профессии).
По направлениям терапевта пройти всех назначенных специалистов, получить необходимые записи и печати в книжку.
Сдать анализы (важно сделать это уже после того, как все специалисты пройдены, так как срок их действительности ограничен).
После этого снова записаться на прием к терапевту для завершения оформления.

Вариант 2 (платный) – оформить документ через специализированный мед. центр.

Это существенно экономит время и нервы, ведь большинство мед. центров предлагают полное прохождение специалистов и забор необходимых анализов за 30 минут. В этот же день будущий работник получает справку о том, что его медицинская книжка находится на оформлении. А через несколько дней достаточно лишь приехать на аттестацию и забрать уже готовый документ с необходимыми печатями и голограммой.

Перечень документов для предварительного медосмотра:

паспорт;
фото 3*4;
направление на от организации (с ее данными);
бланк медицинской книжки;
результат пройденной флюорографии;
сведения о ранее поставленных прививках.

Список специалистов для прохождения

Как упоминалось выше, исследования и анализы, требуемые для оформления медицинской книжки, различаются в зависимости от сферы деятельности.

Для работников, не контактирующих с детьми, не оказывающих услуги пациентам и не работающих с продуктами питания - перечень специалистов к осмотру будет самым небольшим.

Достаточно получить результат флюорографии, пройти терапевта, дерматолога и венеролога, а также сдать самые базовые анализы, такие как анализ на гонорею, сифилис и трихомоноз.

В отдельных областях работы к получению медицинской книжки предъявляются более строгие требования. Так, возможно понадобится прохождение таких специалистов, как отоларинголог и стоматолог. Могут потребоваться анализы на исследование брюшного тифа и энтеробиоз.

Нередко необходимы исследования мазка с горла, что позволяет исключить наличие стафилококковой инфекции.

В отдельных редких случаях работники сдают кровь на биохимию, а также анализы, выявляющие уровень билирубина, ферментов и белков с целью своевременного обнаружения патологий печени.

Медицинские же сотрудники обязательно подвергаются проверке на гепатит и ВИЧ-инфекцию.

С какой периодичностью оформляются медицинские книжки

При первичном получении производится первоначальный медосмотр и аттестация, далее – медосмотр обязателен к прохождению ежегодно.

Как продлить медицинскую книжку

Под продлением медицинской книжки понимается повторное прохождение необходимых специалистов и сдача анализов через установленный срок. Периодичность данного продления напрямую зависит от сферы деятельности. Так например, для лиц, в процессе работы контактирующих с детьми, осмотр проводится каждые три месяца в обязательном порядке. А для торговли промтоварами повторное прохождение требуется не раньше чем через год.

Стоимость

Однозначно ответить на этот вопрос довольно трудно, это зависит от расценок конкретного мед. центра, однако ориентироваться стоит на 4000-6000 рублей. (анализы, специалисты, прививки)

Ответственность за подделку медицинской книжки.

На сегодняшний день интернет пестрит заманчивыми объявлениями компаний, предлагающих приобрести поддельные мед. книжки по низкой цене за один день. Стоит обходить стороной подобного рода предложения, поскольку медицинская книжка – такой же документ, и его подделка уголовно наказуема и преследуется законом. Причем законом карается как изготовление и продажа, так и приобретение фальсифицированной мед. книжки. Поэтому доверять ее оформление стоит только организациям, гарантирующим документально подлинность документа.

Таким образом, столкнувшись с необходимостью оформления медицинской книжки, следует помнить:

Получить мед. книжку с наименьшими затратами можно, обратившись в поликлинику по месту жительства (при наличии неограниченного свободного времени).
Для ускорения процесса получения документа можно воспользоваться услугами платных медицинских центров. Это сохранит время, однако обойдется недешево (в районе 5000 рублей).
Особое внимание стоит уделить репутации организации, предоставляющей услугу. Уголовная ответственность за подделку медицинской книжки ложится как на изготовителя и продавца, так и на владельца документа.

Добрый день, дорогие друзья. В этой статье мы поговорим о том, где хранится медицинская книжка работника, какие правила должны при этом исполняться, как происходит учет и некоторые другие вопросы.

Личная медицинская книжка выдается на руки каждому прошедшему специальный медицинский осмотр в поликлинике, без нее работник не может быть принят на место, где требуется ее наличие.

К таким рабочим местам относятся все должности и профессии, которые имеют контакт с продуктами питания, а также оказывают различные услуги населению, то есть контактируют с ним.

Книжка есть – что дальше

Отдел кадров любой организации не имеет права принимать на работу человека без санитарной книжки, если требования к рабочему месту устанавливают ее обязательное наличие.

Хранение медицинских книжек работников, а также отслеживание периодичности прохождения необходимых медосмотров также должны обеспечивать кадровые службы. В тех местах, где у работника могут проверить наличие санитарной книжки, например, при организации выездной торговли за пределами предприятия, санитарная книжка выдается работнику на руки.

То есть делаем следующий вывод: медицинская книжка должна находиться на хранении в кадровой службе или постоянно быть у работника на руках при необходимости.

Это не шутки

Также книжка выдается на руки при прохождении медосмотров в медицинском учреждении. Об этом делается соответствующая запись в журнале учета, с которой работник знакомится под роспись.

В кадровой службе назначается специальный работник, который отвечает за хранение и перемещение медицинских книжек. Если книжку потерял сам работник, то он за свой счет приобретает новый бланк и проходит внеочередной медосмотр, а если медицинская организация – то она с восстановлением всех записей.

Кому это нужно

Законодательно закреплены за тремя законами регламенты получения, хранения и обновления записей в медицинских книжках:

Федеральный Закон № 52-ФЗ от 30.03.1999 года, который требует их наличие при осуществлении определенных трудовых обязанностей.
Приказ Минздрава РФ № 229 от 29.06.2000 года, который прописывает процедуру прохождения аттестаций и ее периодичность.
Федеральный Закон № 52-ФЗ от 29.01.2000 года, который регламентирует всем работникам, работающим с продуктами питания и питьевой водой иметь санитарные книжки.
Приказ Роспотребнадзора № 402 от 20.05.2005 года о требованиях, предъявляемых к медицинским книжкам.

Государственные и бюджетные предприятия организуют периодические медицинские осмотры за счет бюджетных средств, а коммерческие или частные – за свой счет.

Если работодатель потребовал получить санитарную книжку при устройстве на работу, он обязан возместить расходы на медосмотр работнику, но не ее стоимость. Как и трудовую книжку, работнику придется покупать корочки самостоятельно. Работодатель может возместить ее стоимость добровольно, но законодательно он это делать не обязан.

Также наряду с получением книжки каждый работник должен пройти гигиеническое обучение также за счет средств работодателя.

Другие мелкие вопросы

При увольнении работник забирает свою медкнижку с собой, поэтому нормально, что расходы по ее приобретению он несет самостоятельно. Да и не такая это большая сумма, чтобы волноваться по этому поводу.

Важным моментом является и гигиеническое обучение, потому что без соответствующей отметки санкнижка будет считаться недействительной. Этим занимается Центр, департамент или управление гигиены и эпидемиологии. Такое обучение для тех должностей, которым оно обязательно, производится 1 раз в год.

При очной форме обучения курс составляет от 6 до 16 часов, а при очно-заочной – 3 часа плюс изучение учебной литературы. Купить медкнижку вы сможете тоже только в этом центре, так как она является документом строгой отчетности.

В конце обучения учащийся сдает тест и в случае успешной сдачи получает штамп в медкнижку о прохождении аттестации. Сдавать придется пока не получишь вожделенный штамп – без него книжка не действительна.

Защита на высоте

Медицинская книжка защищена от подделок, и опытный работник кадровой службы с легкостью отличит настоящую книжку от поддельной. В чем заключается защита:

Обложка темно-синяя, в центре надпись «Личная медицинская книжка», имеется 7-значный номер, индивидуальный для каждого бланка.
Все страницы имеют водяные знаки.
Обязательна фотография владельца, которая заверяется печатью центра гигиены и эпидемиологии.
Применяются голограммы на фотографию и печать с аттестацией.
Оригинальный номер регистрации.
Даже нити для сшивания книжек применяются со специальной защитой.

В общем, подделать медкнижку практически не возможно. Проще сделать все по закону: пройти медосмотр и аттестацию. Книжка действительна, пока все ее страницы не будут заполнены. Тогда приобретается новая.

При увольнении или переводе на другое место работы вносится соответствующая запись в раздел 4. За использование фальсификата работник несет ответственность вплоть до уголовной.

Нарушения и проверки

Проверять наличие и оригинальность медкнижек имеют право работники Роспотребнадзора и полиции. Нарушений в санкнижках находят при проверках очень много: это и несоблюдение сроков прохождения медосмотров, и подделка их результатов, и прием на работу без книжек.

На этом разрешите попрощаться. Подписывайтесь на новые интересные статьи нашего сайта и давайте ссылки на них своим друзьям и родственникам в социальных сетях.

Медицинская книжка – это подтверждающий документ, того что у человека не выявлено инфекционных заболеваний.

Она потребуется при устройстве на работу связанную с учебным процессом (школа, садик, интернат), продуктами питания (производство кондитерских и других изделий, столовые, кафе и т.д), бытовым обслуживанием (салоны красоты, бани, сауны, гостиницы, химчистки, ночные клубы и т.д.), медучреждениями (поликлиники, роддомы, детские больницы), общественным транспортом (водители, стюардессы, проводники) и многих других сфер занятости.

В каких случаях нужна медицинская книжка?

Если вы планируете, трудоустройство на такие предприятия, стоит заняться оформлением медкнижки самостоятельно и заранее, так как это дело не одного дня. Некоторые работодатели за свой счет занимаются оформлением и продлением медкнижек своих сотрудников.

Но при первичном устройстве на работу все, же придется проходить и платить за данную процедуру самостоятельно, не зависимо от того в какой поликлинике (государственной или частной) вы будете проходить проверку у врачей и сдавать анализы.

При оформлении санитарно-медицинской книжки необходимо будет постоять в очередях к врачам, сдать требуемые анализы и оплатить это все. Увы, бесплатно получить и оформить медкнижку, впервые, не получиться.

Понятно, что частные клиники избавят вас от очередей и уменьшат время ожидания, но при этом цена на услуги возрастает.

Нижеприведенная инструкция поможет вам при оформлении санитарно-медицинской книжки.

Порядок оформления медицинской книжки

Нужно обратиться в городскую поликлинику по месту проживания с заявлением о выдаче бланка книжки и оплатить его. Также можно приобрести его в любом канцелярском магазине, вклеить фотографию и заполнить лицевую сторону книжки личными данными;
Запишитесь на прием к терапевту;
Для каждой профессии список нужных анализов и врачей для прохождения отличается, но есть самые основные, которые требуются, не зависимо от сферы занятости. Попав на прием к терапевту, объясните ему, в какой сфере деятельности вы собираетесь работать. Он выпишет вам нужные направления на анализы, которые потребуется сдать, и на приемы к врачам;
Узнайте в регистратуре график приема к назначенным специалистам и в порядке живой очереди, пройдите их. Результаты приема и анализов должны быть внесены медицинскую книжку и заверены печатью и подписью доктора;
После прохождения всех врачей необходимо снова записаться к терапевту, так как он вносит все результаты сданных анализов;
Покажите сотруднику СЭС медкнижку с заверенными печатью и подписью пройденными анализами и результатами осмотров, он должен выдать вам направление на обучающую лекцию гигиеническим и санитарным нормам;
Пройти гигиеническую аттестацию. Она проходит в два этапа, на первом проводиться обучающая лекция, на втором – сдача зачета, и получение соответствующей оценки. Она определяет готовность и уровень знаний работника. Данная аттестация является платной, обычно повторная процедура проходит за счет работодателя (но не обязательно);
Получите свою медицинскую книжку в СЭС. Обязательно убедитесь, что все печати, подписи, результаты занесены в этот документ (поставлена печать на фотографии и записи о том, что аттестация пройдена);
Сохраняйте все квитанции и чеки, так вы сможете вернуть свои деньги у работодателя за пройденные анализы (если это предусмотрено предприятием).
Приступайте к работе.

После прохождения осмотра у медицинских специалистов и сдачи анализов, нужно предоставить следующие документы, для получения санитарно-медицинской книжки:

Фотокарточка 3*4;
Медкнижку, которая была ранее (при продлении сроков медобследований и санитарно-гигиенической аттестации).

Когда получаете медицинскую книжку, стоит проверить в регистратуре, внесены ли результаты обследований в базу данных медицинского учреждения. При потере санкнижки это может сыграть немаловажную роль, восстановить данные можно будет без значительных финансовых затрат, и повторно обследование не потребуется.

Анализы и врачи для оформления санитарной книжки

Флюорография грудной клетки;
Выписка о прививках;
Прохождения терапевта.

Это самый основной, простой список анализов и врачей для прохождения, но в зависимости от сферы занятости он расширяется.

Так при работе с продуктами питания, детьми, а также персоналу, работающему, с бытовым обслуживанием нужно будет пройти такие анализы и осмотры у специалистов:

УМСС;
Анализы крови (биохимический, клинический, на РГНА, брюшной тиф);
Кал (на яйца глистов, дизентерию, энтеробиоз);
Мазок ();
Психиатр;
Дерматолог;
Психолог.

Медицинским работникам кроме вышеперечисленных анализов и специалистов нужно будет посетить кожно-венерологическое отделение по таким дополнительным анализам:

Анализы на гепатиты (В и С).

Прохождения предварительных медицинских осмотров на предприятиях и производствах (в начале и конце смены) с вредными или опасными условиями, регламентируется Федеральными законами и правовыми актами РФ.

Периодичность повторного прохождения медосмотров зависит от специализации.

Конечно, если у вас нет столько времени для прохождения осмотра и сдачи анализов, стоит обратиться в частную клинику. В интернете, и не только, можно, узнать телефоны, адреса, график работы, а также стоимость услуг таких клиник. Вам останется лишь записаться на прием и прийти в назначенное время. За один день вы сможете оформить санитарную книжку.

Своевременный медосмотр, от неприятностей на работе

Медицинская книжка не только дает работодателю представления о вашей профессиональной пригодности, она является официальным документом.

Не стоит заниматься подделкой результатов анализов и медицинских осмотров, покупать санкнижку у кого-то.

Данные действия уголовно наказуемы в Российской Федерации, можно, поплатиться лишением свободы на срок от 6 месяцев до 2 лет по ст. 327 УК РФ.

И напоследок: Видео Чем поддельная медкнижка отличается от настоящей

Соответственно принятым законодательным нормативам, на работодателя возлагается обязанность обеспечивать охрану труда, в том числе не только за счет контроля условий, в которых трудятся сотрудники, но и за счет наблюдения за состоянием их здоровья, в чем может помочь медицинская книжка. Действующие российские законы требуют обязательного оформления санитарной книжки при трудоустройстве специалистов определенных категорий. И знать о том, как получить медицинскую книжку и кому она нужна следует как соискателям, так и работодателям.

Медицинская книжка при трудоустройстве – законы и нормативы

Действующее законодательство указывает на необходимость проведения медосмотров при приеме на работу некоторых категорий трудящихся во множестве нормативных документов. Эти требования созданы для обеспечения реализации сразу нескольких глобальных целей. К ним относится как предоставление определенного уровня гарантий самим трудящимся, так и обеспечение безопасности населения в связи с характерными особенностями трудовой деятельности. В вопросе необходимости наличия медицинской книжки при трудоустройстве следует обратить внимание в первую очередь на следующие положения законодательства и нормативные акты:

ФЗ №52 от 30.03.1999. Данный Федеральный закон обеспечивает регулирование правовых аспектов санитарной безопасности общества, одним из которых является проведение медицинских осмотров сотрудников при приеме их на работу, подразумевающую контакт с большим количеством людей.
Приказ Минздравсоцразвития №302н от 12.04.2011. В нормативах данного приказа содержится перечень профессий, в отношении которых являются обязательными медосмотры, а также сроки и периодичность прохождения профосмотров, список анализов и необходимых к посещению врачей для каждой конкретной профессии.
Приказ Роспотребназдора №402 от 20.05.2005. Данным документом устанавливается единая форма медицинской книжки, используемой при трудоустройстве и в процессе ведения рабочей деятельности, а также определяются точные категории работников, для которых данный документ является необходимым.

Несмотря на то, что обязательными медосмотры являются для достаточно широкого спектра профессий, далеко не в каждом случае необходимо оформлять именно медицинскую книжку при приеме на работу. Во многих ситуациях даже при необходимости прохождения медосмотра будет достаточно предъявления справки по форме 086/У работодателю.

Когда нужно оформлять санитарную книжку при приеме на работу

Учитывая, что перечень должностей, для которых медосмотр является обязательным, достаточно широк, у многих соискателей и работодателей возникает вопрос, когда именно следует оформлять медицинскую книжку. Следует отметить что полный перечень профессий, для которых обязательна медицинская книжка, изложен в вышеупомянутом Приказе Роспотребнадзора №402, и подразумевает необходимость открытия этого документа работникам, занятым в следующих областях:

Производство, транспортировка, реализация пищевых продуктов.
Во всех сферах деятельности, связанных со снабжением населения питьевой водой.
В педагогической области при работе с детьми и их воспитании или обучении.
Для всех категорий работников, обслуживающих коммунальные или бытовые нужды населения.

Оформление медицинской книжки не отменяет обязанности работников проходить периодические медосмотры в установленном для их профессии порядке и с установленной частотой. Именно в медицинскую книжку заносятся сведения о пройденных медосмотрах. Следует помнить, что соответственно статье 213 ТК РФ, для отдельных категорий работников являются обязательными не только медосмотры при приеме на работу, но и периодические медосмотры.

Частота прохождения медосмотров и внесения отметок в санитарную книжку сотрудника может уточняться у руководства предприятия, или же путем ознакомления с положениями Приказа Минздравсоцразвития №302н. Следует помнить, что соблюдение положений о регулярном прохождении медосмотров является обязанностью не столько самого работника, сколько работодателя. Именно он должен извещать трудящихся о необходимости пройти медосмотр и отстранять их от деятельности, если они не прошли означенную процедуру своевременно.

Как получить медицинскую книжку при приеме на работу

Учитывая, что медицинская книжка является документом, который должен соответствовать установленной на федеральном уровне форме, то ответ на вопрос, как получить ее при приеме на работу может являться нетривиальным как для соискателей, так и для работодателей. Данный документ имеется в готовом виде в большинстве медицинских учреждений России, при этом приобрести бланк книжки можно также и в канцелярских магазинах. После этого следует обратиться к потенциальному работодателю и узнать у него список врачей, которых следует посетить в рамках первичного медосмотра. Ознакомиться с правилами его прохождения вы можете в соответствующей статье на нашем сайте.

Медицинская книжка, соответствующая государственным требованиям, имеет отдельные механизмы защиты от подделок. То есть, она должна обладать голограммой и иными пропечатанными элементами, а также индивидуальным номером, по которому можно также проверить подлинность документа.

Будущему сотруднику следует вклеить в медицинскую книжку свою фотографию и пройти медосмотр в выбранном медицинском учреждении. При этом потребуется получить отметки об удовлетворительном состоянии здоровья от каждого из врачей и по каждому из анализов. В медицинской книжке каждый врач должен проставить отметку о дате посещения и результатах проверки.

Простановка даты имеет ключевое значение для многих должностей. В частности, следует помнить о том, что некоторые анализы могут в соответствии с законодательствами проводиться на порядок чаще, чем другие проверки.

За чей счет оформляется медкнижка – кто должен её покупать

Статья 213 ТК РФ закрепляет обязанность работодателя оплачивать услуги по прохождению своими сотрудниками медосмотров, в том числе и медосмотра при приеме на работу. Однако нормативы данной статьи являются достаточно расплывчатыми в отношении только кандидатов на должность, так как они на момент прохождения медосмотра еще не находятся в штате. Поэтому далеко не всегда можно получить компенсацию стоимости оформления медкнижки даже после трудоустройства.

Судебная практика по данному вопросу также является неоднозначной. В целом, чтобы подтвердить обязанность оплатить оформление медкнижки работодателя, сотрудник, несогласный с его действиями, должен обладать достаточно большой доказательной базой. При этом вина работодателя будет признана только в том случае, если:

Медосмотр проходился по направлению самого работодателя. Учитывая, что соискатель не является работником предприятия, работодатель может оказаться просто не вправе выдавать ему направление на медосмотр, либо же – отказаться это делать без каких-либо последствий, так как у него нет никаких обязанностей по отношению к лицу, с которым не оформлены трудовые взаимоотношения.
Пройти медосмотр бесплатно у работника не было возможности. В государственных учреждениях по месту жительства соискателя он имеет право пройти медосмотр бесплатно, но только если он является прикрепленным к определенной больнице или поликлинике. В рамках иных учреждений, как государственных, так и частных, за медосмотр придется платить. При этом если у работника была возможность пройти данную процедуру бесплатно, суд может отказать в удовлетворении претензий к работодателю.
Прохождение медосмотра проводилось в соответствии с нормативными актами предприятия. В частности, предприятие вправе заключать договора с отдельными медицинскими учреждениями о проведении медосмотров сотрудников и соискателей за счет самой организации. В случае, если соискатель оформлял медкнижку в другом учреждении, работодатель будет вправе отказаться компенсировать фактически понесенные соискателем расходы.

Порядок заполнения медкнижки

После того, как работник подаст документы на медосмотр, ему следует предоставить назначенному ему врачу, а чаще всего – в регистратуре, бланк медицинской книжки, а также собственную фотографию размера 3х4. Отказать в приеме бланка медкнижки работники больницы не имеют права, если она полностью соответствует законодательным требованиям. Соискателю необходимо будет лишь поставить свою подпись на документе.

Непосредственно отметки о пройденных медосмотрах и анализах, а также результаты обследований и различные медицинские данные о заболеваниях работника отмечаются исключительно работниками больницы. Ни сам сотрудник, ни его работодатель не вправе делать в медкнижке какие-либо иные отметки и обозначения. В противном случае медицинская книжка может быть признана испорченной.

Хранится медицинская книжка может на предприятии у ответственного за хранение данного документа работника. Чаще всего эту обязанность возлагают на специалиста по охране труда или просто ответственное за охрану труда лицо на предприятии. Однако никакой обязанности обеспечения хранения медкнижек законодательство на работодателей не налагает. То есть – не запрещено оставлять медицинскую книжку на хранение у работника. Работодатели предпочитают иметь доступ к медкнижкам сотрудников лишь по причине того, что это значительно упрощает предоставление необходимой информации проверяющим органам.

Вопросы хранения медицинских книжек должны быть рассмотрены в локальных нормативных актах предприятия во избежание возможного нарушения законодательства. Так как медицинская книжка является фактически собственностью работника, обязательное её изъятие на время осуществления им трудовых обязанностей может считаться незаконным. Поэтому допускается возможность хранения медкнижек на работе при условии, что у сотрудника есть возможность забрать документ или отказаться от его сдачи, но предоставив его для оформления копии.

Другие нюансы, связанные с медицинскими книжками

Законодательство РФ устанавливает, что рассматриваемый документ оформлять нужно далеко не в каждом случае. Так, если медицинская книжка при приеме на работу в образовательное учреждение является обязательной, то для водителя грузового автомобиля, который перевозит мебель – её наличие не является строго необходимым. Причем законодательство не содержит требований об обязательном наличии медкнижки, несмотря на то, что такой сотрудник относится к категории работников, которые должны проходить как периодические медосмотры раз в два года, так и ежедневные предрейсовые.

Однако работодатель вправе требовать от любых работников заведения медицинских книжек после их фактического трудоустройства, при условии, что он сам будет обеспечивать оплату всех связанных с их ведением расходов . При этом следует помнить, что в отношении работников, для которых ведение медицинской книжки не является обязательным, не действуют и общегосударственные нормативы про использование единой формы означенного документа. То есть, такие работники вправе иметь медицинскую книжку, оформленную в иной форме в соответствии с требованиями работодателя.

При потере медицинской книжки механизм действий законодательно также не урегулирован. Ответственность за получение нового документа и несение соответствующих затрат будет рассматриваться в общем порядке. То есть – оплачивать оформление нового документа потребуется виновному в его утере лицу.

При этом если медицинская книжка была потеряна, а отдельной справки о прохождении медосмотра у работника и работодателя нет, работника необходимо будет направить на прохождение .